清掃(敬寿苑)9:00~13:00/週3日以上/日祝休み/60歳以上活躍

清掃(敬寿苑)9:00~13:00/週3日以上/日祝休み/60歳以上活躍

求人の魅力

・週3日以上で勤務回数の相談にのります。扶養内勤務OKです。
・シフトではお休み希望を考慮しています。家庭都合休OK。
・未経験から始める方9割以上。ブランクありの方も大丈夫です。
・短時間勤務だから体力面の心配なし。65歳以上の方にも無理のない作業です。

募集要項

  • 雇用形態
    パート
  • 職種
    清掃(敬寿苑)9:00~13:00/日祝休み
  • 仕事内容
    屋内の清掃
    (居室及び待合室、階段、トイレなどの共用スペース)
    ・タオルやモップを使います。大型機械の操作はありません。
    ・介護にかかわるお仕事はありません。
    ・専用のカートを使って移動するので、重い荷物を持ち運ぶことなくラクラクに移動OK。
    ・一人ずつに担当エリアを決めて、分かれて作業を行います。
     人にペースを合わす必要がなく、もくもくと自分の作業に集中できるので、あっという間に時間がたちます。
    ・わからないことがあれば、院内のスタッフがフォローしてくれます。
    ・新人用の研修があります。教育係に習いながらゆっくり作業手順を覚えられると好評です。
    ・家庭のお掃除にプロのコツをマスターして短時間できれいにできます。
    ・冷暖房完備の屋内のみの清掃です。
  • 勤務先
    敬寿苑
  • 住所
    〒939-8281
    富山県富山市今泉西部町1-3
  • アクセス

  • 給与
    時給:1,000円

    交通費支給
    車通勤者は2KM(片道)以上で支給となります。
    (ガソリン代相当)*上限2万円/月
  • 勤務時間
    9:00~13:00
    (7:30~11:00も可。都合の良い方を選べます)
    週3日~OK
    日祝休み、土曜日は月1、2回程度
  • 休日・休暇
    日祝休み、土曜日は月1~2回のみ
    その他、シフトはお休みの希望をきいて組んでいます。
    シフト確定後の交替もOKです。
    通院、介護、看護休・家庭都合休OKなので安心して続けられます。
  • 待遇・諸手当
    交通費支給
    制服貸与
    車通勤OK、バイク通勤OK
    無料駐車場あり
    健康診断
    有給休暇
    研修あり
    各種保険完備
    知人紹介制度(1~2万円の謝礼)
    インフルエンザワクチン費用補助
    手袋、マスク支給
  • 応募条件
    ・学歴不問、未経験者歓迎、ブランクOK
    ・長期で勤務できる方
    ・40代50代はもちろん、60代以上も応募可。新しい仕事にチャレンジするシニアを応援します。
    ・扶養内勤務OK
    ・主婦・主夫歓迎
    ・フリーター歓迎
    事務、軽作業、工場やスーパーの勤務からの転職多数。
    女子トイレがあるので中高年の女性が活躍中です。
  • 担当者より
    「きれいにしてくれてありがとう」の言葉が嬉しい、人の役に立つお仕事です。
    また適度に動くので健康維持、ダイエット効果が期待できます。
    健康効果を感じ、60歳~始めて70歳以上でも延長勤務で活躍されている方多数です。

    ハローワークにも掲載中です。
    応募からスピーディに対応します。
    ご応募、お待ちしています。
  • 採用までの流れ
    このまま応募フォームにてご応募ください。(1分応募)
    下記の「応募する」ボタンから進めます。

    担当よりご連絡さしあげます。
    面接日を決めます。

    面接(履歴書不要)
    お電話でのご応募も歓迎します。
    電話:0120-04-9330(通話料無料、携帯電話からもOK) 
    受付:8:30~17:00/平日
    担当:採用係

◇スタッフ専用の独自の福利厚生サービスをご用意しております。
・3ヶ月に1回、豪華抽選プレゼント
 図書券、クオカード、体重計など健康グッズ、北陸名産品など
・ポイント制度
 社内アンケートや各種イベントに参加いただくとポイントが付与されます
 10ポイントでクオカード1000円と交換できます。

◇新人スタッフの支援体制を整えています。
・新人研修
 新人用に半日の研修をご用意しています。安心してスタートできます。
・作業研修
 丁寧に作業手順を教えています。ゆっくり自分のペースで覚えていけます。
・定期的な働き方アンケートの実施
 配属時や1週間後、1ヶ月後など節目に合わせアンケートを実施
 入社されたスタッフさんの状況を常に会社として見守ります。

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